Face à un été de brûlures et d’incendies, lire ci-dessous les réactions et propositions syndicales, comprenant les pompiers et les SDIS (ou Services départementaux d’incendies et de secours) : CGT, Solidaires, CFDT, FO.
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Canicules, incendies : faire de l’adaptation climatique et de la lutte contre le réchauffement climatique une priorité nationale
Ces mégafeux ne sont pas une fatalité : ils sont l’une des conséquences du dérèglement climatique causés par le capitalisme.
Cette responsabilité est également celle des choix budgétaires qui ont progressivement fragilisé les services publics chargés de protéger la population. Saluons une fois encore le dévouement des agentes et des agents des services publics qui font toujours face au péril de leur vie et de leur santé. Les hôpitaux comme les services départementaux d’incendie et de secours (SDIS) manquent de moyens humains et matériels pour faire face à des crises qui deviennent plus fréquentes et plus intenses. La diminution continue des moyens d’intervention, avec près de 1 000 camions-citernes déclassés en vingt ans, illustre ce désengagement. On ne peut plus accepter que la disponibilité des Canadair soit entravée par des pénuries de pièces de rechange ! Face à l’urgence climatique, l’État doit s’appuyer sur l’ensemble des savoir-faire publics, mutualiser les compétences, s’appuyer sur les salariés et mettre en œuvre une gestion stratégique des approvisionnements pour garantir une flotte suffisante opérationnelle en permanence.
La situation se complexifie encore avec l’annonce d’une quatrième vague de canicule dès cette semaine, qui viendra s’ajouter aux risques déjà liés aux incendies, aux fortes chaleurs, aux fumées et aux particules fines. Le travail tue aussi par la chaleur, et il est hors de question que de nouveaux drames surviennent faute d’anticipation et de mesures de prévention. Les employeurs doivent immédiatement adapter l’organisation du travail, et déployer toutes les mesures nécessaires pour préserver la santé et la sécurité des travailleurs et travailleuses conformément aux revendications portées par la CGT depuis le début de l’été.
Face à cette situation exceptionnelle, la CGT a demandé ce jour au Gouvernement lors de la réunion interministérielle de prendre immédiatement les mesures suivantes :
- prendre en charge à 100% le dispositif exceptionnel d’activité partielle, afin qu’aucun salarié ne perde un euro en raison des incendies, et mettre en oeuvre via les services de l’état une information claire sur les droits des salarié·es ;
- dresser un état des lieux exhaustif des entreprises touchées, qu’elles soient en cessation totale ou partielle d’activité, avec la mise en place de cellules départementales de suivi associant les organisations syndicales. Une vigilance particulière doit être portée aux établissements industriels à risques, notamment les sites Seveso ;
- anticiper dès maintenant le retour de la canicule en imposant l’adaptation de l’organisation du travail afin de protéger les salarié·es exposé·es. ;
- protéger les salariés, particulièrement ceux travaillant en extérieur des conséquences de la canicule, des fumées et des particules fines, jusqu’à l’arrêt de certaines activités et par un suivi médical dans la durée notamment ;
- renforcer immédiatement les moyens des SDIS : renforcer les effectifs de pompiers professionnels et les moyens matériels, renouveler les véhicules d’intervention, accélérer la maintenance de la flotte de Canadair et lever les blocages administratifs qui retardent la disponibilité des appareils et des pièces. Mais également des autres institutions publiques tel que l’ONF, l’OFB, les Dreets…
- rendre obligatoire et automatique la libération effective des pompiers volontaires par leurs employeurs devant l’urgence de la situation
- renforcer immédiatement les moyens dont les hôpitaux ont besoin dans le prochain PLFSS.
La France manque de pompiers, d’agent.es publics, de scientifiques. L’engagement fort des salariés ne peut se substituer à une réelle volonté politique à la hauteur de l’urgence climatique. Il faut enfin s’appuyer sur celles et ceux qui connaissent leur métier, leur secteur d’activité et prendre au sérieux les alertes incessantes de la communauté scientifique.
Après une quatrième canicule en quelques semaines et des mégafeux d’une ampleur inédite, le prochain budget ne peut pas être un budget d’austérité. Le dérèglement climatique n’est plus une crise ponctuelle mais une réalité durable qui peut encore être limitée par une vraie stratégie de bifurcation environnementale et sociale. La CGT portera dans le débat budgétaire ses propositions pour renforcer les services publics, les SDIS, la prévention, la protection des travailleurs et l’adaptation des territoires. Il est temps de sortir d’une logique de gestion permanente de l’urgence pour engager des politiques structurelles capables de lutter contre le dérèglement climatique et d’adapter notre société . Chaque euro qui manque aujourd’hui à la prévention et à l’adaptation alourdit les coûts humains, sociaux, environnementaux et économiques de demain.
À Montreuil le 28 juillet 2026
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L’Union syndicale Solidaires adresse ses pensées solidaires aux sinistré·es et aux nombreux·euses travailleurs et travailleuses mobilisé·es pour lutter contre les incendies en cours dans le Var, en Gironde, dans les Landes ainsi qu’ailleurs dans le pays et dans le monde. Ces incendies ont des conséquences pour de nombreux·euses salarié·es évacué·es, qui ont tout perdu, ou dont les entreprises sont fermées, parfois détruites. Nombre de saisonnier·ères sont également concernées. L’Union syndicale Solidaires est à leur côté pour faire respecter leurs droits.
Sapeurs-pompiers professionnel·les et volontaires, agent·es de l’Office national des Forêts et des collectivité·es, protection civile, bénévoles et salarié·es d’associations de solidarité se retrouvent engagé·es dans des conditions extrêmement difficiles. L’Union syndicale Solidaires salue l’élan de solidarité au service de l’effort commun. Mais celui-ci ne peut masquer les défaillances de l’État : sous-investissement chronique dans les services publics et désorganisation rendent indispensable le recours au système D et font trop souvent reposer sur la générosité des populations le ravitaillement des sapeurs-pompiers. Les agent·es alertent depuis des années sur le manque de moyens, d’effectifs permettant le repos et la rotation des équipes, d’équipements de protection respiratoire adaptés, de bus… et aujourd’hui iels sont à bout de force. La politique de rentabilisation maximale des forêts et de monoculture intensive en accélère également la vulnérabilité. La canicule qui reprend à partir du 28 juillet va aggraver la situation tandis que les salarié·es pourront être dans l’impossibilité de ventiler les locaux en raison des fumées.
Pourtant, les capitalistes sont largement responsables du changement climatique qu’ils alimentent par leur course débridée au profit. Il est donc logique qu’ils en paient le prix. Il faut réquisitionner les moyens nécessaires à la lutte contre les incendies.
“Qui aurait pu prédire ?” interrogeait candide le président de la République lors de ses vœux 2022. La succession de canicules records et les méga-feux ne sont pas une surprise. Ces phénomènes sont annoncés par les scientifiques depuis des dizaines d’années.
Ils nous rappellent brutalement l’urgence d’agir pour changer complètement de trajectoire.
Pourtant, l’écologie est régulièrement la variable d’ajustement des budgets successifs tandis que le gouvernement vient de faire adopter la loi d’urgence agricole.
Dans l’immédiat, l’Union syndicale Solidaires exige des autorisations d’absences sans retenue de salaire pour tou·tes les salarié·es concerné·es et des analyses de la qualité de l’air dans tous les territoires touchés par les fumées. L’Alliance écologique et sociale rendra publiques à l’automne ses propositions pour une écologie protectrice. Pour qu’enfin, cessent les économies sur nos vies, tandis que leurs profits et nos forêts flambent.
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Communiqué de presse : incendies
La CFDT adresse son soutien et toute sa reconnaissance à l’ensemble des travailleurs et travailleuses mobilisés face aux incendies qui ont frappé et frappent encore un peu partout en France comme à Fontainebleau, le Var… les Landes et la Gironde actuellement, comme à celles et ceux qui sont engagés en Europe. Elle exprime également sa solidarité avec les habitants, les vacanciers et toutes les personnes affectées par ces catastrophes.
Sapeurs-pompiers, agents de la sécurité civile, travailleurs forestiers, agents des collectivités, travailleurs de nombreuses entreprises et services essentiels, ainsi que bien d’autres professionnels mobilisés sur le terrain : de très nombreux métiers sont aujourd’hui en première ligne pour protéger les populations, sécuriser les territoires et limiter les conséquences de ces incendies. Tous accomplissent leur mission dans des conditions particulièrement éprouvantes.
De nombreux travailleurs, dont les saisonniers, sont également impactés indirectement dans leur travail. La CFDT est à leurs côtés pour répondre à leurs questions et protéger leurs droits.
Ces incendies rappellent avec force une réalité que nous ne pouvons plus ignorer : la sécheresse, les vagues de chaleur et les conséquences du changement climatique font désormais partie de notre quotidien.
Face à cette situation, nous devons collectivement agir pour renforcer la prévention, protéger davantage les travailleurs exposés à ces risques croissants et préserver nos forêts, patrimoine naturel essentiel à la biodiversité, à nos territoires et à la lutte contre le changement climatique.
La CFDT renouvelle son soutien à toutes celles et tous ceux qui luttent contre les incendies, qui organisent les chaines de solidarités, et à toutes les personnes qui subissent les conséquences de ces désastres climatiques.
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Urgence incendie dans le monde du travail
Communiqués de FO
Ce 27 juillet 2026, six ministres (MM. et Mmes Farandou, Lescure, Papin, Bregeon, Martin, Le Henanff) ont organisé une visioconférence réunissant l’ensemble des partenaires sociaux et des fédérations professionnelles concernant les incendies sur le territoire français et les impacts sur l’économie.
Lors de cette visioconférence, FO a demandé des éclaircissements sur la mise en œuvre du temps partiel, les conséquences pour les saisonniers, la communication pour le tourisme dans les régions impactées et l’accompagnement pour une reprise d’activité des entreprises. FO a proposé la mise en place d’un plan incendie calqué sur le plan de prévention des risques technologiques, industriels ou nucléaires. Enfin, FO a demandé un protocole de prévention des salariés en lien avec le document unique des risques professionnels, avec une remise en place des CHSCT.
Le ministre du Travail, Monsieur Farandou, a précisé que pour les entreprises qui en avaient la capacité, le télétravail devait être privilégié. Dans le cas contraire, les entreprises devaient opter pour le protocole du travail partiel déjà connu. Le même schéma devait être appliqué pour les saisonniers déjà en poste.
Toutefois, une doctrine doit encore être définie pour les activités professionnelles en extérieur dont les particules dans l’air sont supérieures au seuil prévu. Il est attendu un retour des ARS et du ministère de la Santé.
Le ministre du Travail a indiqué que la doctrine devrait être communiquée en fin de journée ou au plus tard le lendemain.
Dans ce contexte tragique et sans précédent en France, FO considère comme primordial de garantir la protection des droits et des salaires des travailleurs. Il est tout aussi indispensable de préserver les conditions de travail de l’ensemble des salariés.














